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职业指导
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  • 职场是我们拼搏的地方,如何缓解工作压力? 职场是我们生存工作的地方,无论你喜欢或者不喜欢,它都在那里不离不弃。我们身在职场,难免会遇到各种各样的工作问题、工作状况,自然而然的也就会产生压力了。

    2019/1/23

  • 大学生初入职场时常见的心理 找一份好工作这是大学生就业时最为常见、最难避免的一个心理误区。它是指大学生在就业时一味地追求那些经济收入丰厚、社会声望较高的职业和向往经济发达、生活环境优越地区的心理倾向。

    2019/1/23

  • 大学生怎样发现自己的人生目标?不能仅仅为了薪水而工作 工作固然是为了生计,但比生计更可贵的,是在工作中充沛开掘本身的潜能,发挥本人的才干,完成个人的价值。假如工作只是为了面包,那价值不免太低了。一个人假如单单为了生存而工作

    2019/1/23

  • 年终奖不仅是一份收入,也是对自己的一份肯定 马上就要回家过春节了,有许多人收获平平,说一点都不失落不焦虑是假的。但老司机和小年轻们的反应却很不同。老司机们的第一反应是分析原因,从经济环境到新政实施,管理理念到企业发展讲得头头是道。

    2019/1/23

  • 应届毕业生制作简历,应注意防范的误区 决定录用的是面试而非简历。但如果简历不行,连面试的机会都没有。而且别小看简历这几百字,你的诸多能力都反映其上。包括逻辑能力、归纳能力、文字能力。除此之外

    2019/1/22

  • 劳务外包关系在跨地区特殊工时制度的适用 在国家对劳务派遣用工进行规范后,一些劳务派遣用工被转为业务外包用工。那么,在外包关系中,外包公司的劳动者是否可以适用发包公司获批的不定时工作制呢?

    2019/1/21

  • 上海就业援助月2019活动启动 举办197场助力就业帮扶活动 上海市人力资源和社会保障局和上海市残疾人联合会共同主办的“就业帮扶,真情相助,不让一个困难群众掉队”2019年就业援助月活动拉开帷幕。作为元旦、春节期间送温暖活动的序曲

    2019/1/21

  • 职场中如何避免90后的“中年心态”? 新年伊始,就有不少人惊呼:“年纪最大的90后快30岁了!”古人讲“三十而立”,即使在今天,很多人也把30岁当成人生和事业的一个分水岭,若不能在30岁之前小有成就,很多人就会陷入莫名的焦虑乃至恐慌中。

    2019/1/18

  • 面试能不能先谈好钱再去? 在接到面试通知后,相信大部分积极主动的求职者都会打开公司的官网,去了解用人单位的概况、环境、位置、业务等信息,但是大部分人可能忽略了一点,就是薪酬

    2019/1/18

  • 在努力工作的过程中,你就能抓住幸福人生的契机 即使你讨厌工作,但又不得不努力工作,那么在努力工作的过程中,你脆弱的心灵就能得到锤炼,你的人格就能得到提升,你就能抓住幸福人生的契机

    2019/1/18

  • 职场中如何把事做好的同时,把人做好? 从进入职场开始,就要把塑造自己的品牌作为一项重要的事来做。而把事做好是基本的,同时也要把人做好。把人做好更是一个人品牌塑造的重要条件,你在职场上的声誉会决定职场的长度和宽度。

    2019/1/18

  • 如果你没有资本,就别再混日子了! 一个优秀的员工,从工作中不应该只拿到工资,还应该收获更多的东西,比如人脉、经验、管理能力...人生虽然不可以回到过去,但可以决定未来,好好工作吧,别再混日子了,你混不起的!

    2019/1/16

  • 职场女性“已婚未育”期照样能够获得不错的OFFER 不要认为女性在职场的压力大,其实男性也一样。当一个男人工资不高,没有女性收入高,无法养家糊口,或者没有获得一定的社会身份的时候

    2019/1/16

  • 代发工资开发业务,定位目标客户 劳务公司在开发代发工资业务目标客户的时候,是不是只要没有开办过本公司代发工资业务的企业或单位都是我们的目标客户?理论上确实如此。但我们如果不分主次先后地一个个开发,则一定难以见效。

    2019/1/16

  • 有清晰明确的规划目标,很可能会成功 在职场摸爬滚打多年,不管是自己亲身经历,还是亲眼所见,在职业生涯发展中,我们都面临着许多的十字路口:我们常说,要有人生目标。但是,绝大多数人,在进入职场后,都不会去做这个事情。

    2019/1/16

  • 实习生缺乏工作经验,简历怎么写? 首先必须明确的是你为什么写简历,任何一家单位都不会仅仅靠一份简历来提供一个岗位,写简历的唯一目的就是:获得面试机会。缺乏工作经验,这是应届毕业生在撰写求职简历时最大的困难之一。面对一份份只是表现出了在

    2019/1/15

  • 职场面试礼仪与技巧 面试是成功求职的临门一脚。求职者能否实现求职目标,关键的一步是与用人单位见面,与人事主管进行信息交流,以便使人事主管确信求职者就是用人

    2019/1/14

  • 员工试用期的法律规定及滥用试用期 在实践中企业招聘新员工的时候,一般会与新员工约定试用期,企业会在试用期内对员工进行考核,如果在试用期考核通过的一般会转正,

    2019/1/14

  • 江苏多所高校公布就业大数据 毕业后都去哪儿了? 南大、东大、南航、南理工公布2018毕业生就业质量报告,展示就业“大数据”。报告显示,这四所高校就业率均超过98%。90后毕业生普遍有较高的自我提升意识,半数以上选择了继续深造。

    2019/1/11

  • 哪几种求职者在面试时最容易被拒绝? 在面试的过程中,你的每一句话都有可能影响是否被录用,下面就为大家揭秘面试技巧,告诉你哪几种求职者容易被拒绝。并不是你不够优秀,

    2019/1/11

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